Manager Merk & Activatie

Heb jij een passie voor het bouwen van merken? Weet jij als geen ander hoe je met een reclamebureau campagnes maakt die klanten raken en activeren? En krijg je veel energie van het ontwikkelen van mensen? Dan is Independer op zoek naar jou!

Independer is in 1999 opgericht met als doel om de financiële wereld transparanter en eerlijker te maken. Wij stellen consumenten in staat om zelfstandig en met een gerust hart de beste financiële beslissingen te nemen. Dit doen we al 17 jaar lang voor verzekeringen. Sinds vorig jaar helpen wij klanten ook met hun hypotheek, dit jaar is daar pensioen bijgekomen.

Wij zoeken een Manager Merk & Activatie die het merk Independer verder ontwikkelt en het op financieel gebied zowel functioneel als emotioneel relevant maakt voor onze (potentiële) klanten. Met als doel hen vervolgens met campagnes te activeren om via ons financiële producten af te sluiten en dat te blijven doen.

solliciteer direct

Niets voor jou, wel voor een vriend?

Wat ga je doen als Manager Merk & Activatie?

Het is jouw verantwoordelijkheid om het merk Independer en de onderliggende proposities verder uit te werken. En dit vervolgens zowel intern als extern te laden in beeld en tekst over alle kanalen heen, zoals onze website, display, social en weblog. En natuurlijk ook in de nieuwe reclamecampagnes. Dit doe je samen met het merkteam dat bestaat uit drie gepassioneerde marketeers waaraan jij leiding geeft. Ook stuur je diverse reclame- en onderzoeksbureaus aan. Verder werk je nauw samen met de Manager Online Marketing & CRM. Je evalueert campagnes op merkimpact en conversie.

Je bent nieuwsgierig en gericht op het vinden van de juiste klantinzichten. Dit combineer je met een goed analytisch inzicht en focus op impact en resultaat. Je werkt gestructureerd en kan goed communiceren, zowel naar je team als richting bureaus. Ook ben je mensgericht en je ziet het als een uitdaging om ervoor te zorgen dat je team beter wordt en zich ontwikkelt. Je vindt het leuk om mensen in de organisatie nog enthousiaster te maken over ons merk en hen te helpen dit op de juiste manier uit te dragen

Niet te ingewikkeld

Be yourself is misschien wel de beste beschrijving van de sfeer bij Independer. Korte broeken en slippers? Waarom niet! Je moet ook niet gek opkijken als de CEO of een ander lid van het management naast je komt zitten om zijn werk te doen. Een eigen luxe kantoor hebben ze immers niet (nodig). Deze ontspannen manier van met elkaar omgaan maakt van Independer een prettige plek om te werken. Wel zo lekker dat het allemaal niet zo ingewikkeld hoeft!

Waarden van Independer

Wat iedere Independer gemeen heeft? Ze voldoen moeiteloos aan onze vier kernwaarden; idealistisch, invoelend, weldoordacht en gedreven. We werken voor de belangen van onze consument. Iedere klant is uniek en we doen er alles aan om hen op een menselijke manier te helpen, zoals we dat zelf ook graag zien als we hulp nodig hebben. Een stapje extra? Daar zijn wij voor. Niets is onmogelijk en wij zijn er om dat te bewijzen.

Waar kom je terecht?

Independer is anders dan anderen, ook als werkomgeving. Werken bij Independer doe je dan ook voor je plezier. Wij zijn niet alleen de grootste financiële webshop en vergelijkingssite, maar ook nog één van de leukste werkgevers van Nederland.

Independers denken in mogelijkheden, durven fouten te maken, helpen elkaar en we verbeteren onszelf steeds opnieuw. En dat alles in een open, ontspannen omgeving waar je niet in pak hoeft rond te lopen, je lunch verzorgd wordt en je zelf mag kiezen of je buiten of binnen je meeting houdt.

Met een hecht, betrokken en gezellig team van ruim 300 collega’s werken we hard met elkaar om Independer elke dag weer een beetje beter te maken.

Vragen?

Heb je vragen over de functie, neem dan contact op met Remco Armee (Director E-commerce). Dit kan per mail op rarmee@independer.nl.

“Bij Independer begrijpen we als geen ander wat een klant nodig heeft en doen we wat we beloven. We communiceren hier op een open en eerlijke manier over. Dat maakt Independer een prachtig én oprecht merk om als marketeer voor te werken.”
Marlis ten Ham, Marketeer bij Independer sinds 2011

Wat wij zoeken in onze nieuwe
Manager Merk & Activatie

  • Een senior marketeer met 8-10 jaar werk ervaring in de consumenten markt.
  • Ervaring met merkpositionering, merkactivatie en het ontwikkelen van productproposities. Je moet goed in concepten kunnen denken, zowel op strategisch als op praktisch vlak.
  • Ervaring met het aansturen van reclame- en mediabureaus.
  • Ervaring met klant- en consumentenonderzoek en gebruik en interpretatie van klantdata.
  • Gestructureerd en gaat planmatig te werk. Neemt graag de leiding bij projecten en in meetings. Kan de procesmatige aanpak en structuur ook overbrengen aan zijn/haar team.
  • Analytisch en data-gedreven, waarbij de vertaling naar oplossingen wordt gedaan.
  • Heeft interesse in en ervaring met het sturen op business resultaat (bv omzet, marktaandeel, conversie) en merkimpact (bv merkwaarden).
  • In communicatie en gedrag een leider die als meewerkend voorman functioneert in het marketing team.
  • Ervaring in aansturen van teams en het coachen van mensen.
    Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Wat krijg jij van ons?

  • Jezelf kunnen zijn
  • Vieren als er iets te vieren valt
  • Een open, informele en hechte cultuur
  • Gezellige borrels, feesten en Independer weekend
  • Vergaderen in zon
  • Kok voor diner
  • Uitgebreide lunch met saladebar
  • Tafeltennistafel / flipperkast/ gameroom
  • Gezamenlijke sport- en funactiviteiten
  • Flexibiliteit in je werktijden
  • Premievrij pensioen
  • Relevante trainingen en opleidingen
  • 30 verlofdagen (bij een 40-urige werkweek)
  • Bonusregeling

Zo werkt solliciteren bij Independer

Wat gebeurt er nadat je je sollicitatie verzonden hebt? We lichten de stappen die wij doorlopen hieronder kort toe. Zo weet je precies wat je te wachten staat!

  1. Cv en motivatie
  2. Meerdere gesprekken
  3. Aanbod

Bij Independer vinden we het niet alleen belangrijk dat je cv aansluit op de functie, je motivatie om bij ons te komen werken vinden we minstens zo belangrijk.

Voor deze functie zal je meerdere informele gesprekken voeren. Bij de gesprekken zullen altijd twee Independers aanwezig zijn. We willen je graag goed leren kennen, maar ook een goed beeld schetsen van Independer en de functie. We vertellen je dan ook graag alles over het ontstaan, de cultuur en over jouw rol binnen Independer. Ook zal je een rondleiding krijgen door ons bijzondere pand, zodat je de sfeer kunt proeven, je toekomstige collega’s kunt ontmoeten en je werkplek kunt zien.

Er is een wederzijdse klik waarna we je graag een passende aanbieding doen. Bij Independer krijg je een salaris dat past bij je opleidingsniveau, leeftijd en werkervaring. Dit aanbod doen we onder voorbehoud van een positieve screening. Je kunt daarbij denken aan een referentiecheck en een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Deze vacatures vind je wellicht ook interessant

Teamleider Hypotheekadvies Expert Blije Klant Expert Hypotheken

Zit jouw vacature er niet bij?
Meld je dan aan voor de vacature-alert.

Ontvang nieuwe vacatures direct in je mail.
Maximaal één keer per week.

aanmelden

Heb je nog vragen? Neem gerust contact op!

Carole Veldhuis, HR Manager
Independer sinds 2007
Weet je zeker dat je dit bestand wilt verwijderen?
/